Найчастіше про можливість зниження винагороди співробітникам заявляють будівельні компанії.
Польський інститут економіки (PIE) останні три місяці фіксує систематичне зниження рівня заробітної плати, яке вже схарактеризували як „тривожні сигнали у сфері зайнятості”.
Згідно з жовтневими показниками Місячного індексу економічного клімату (MIK) – дослідження PIE та BGK, 76 % опитаних компаній планують зберегти рівень зайнятості в четвертому кварталі цього року, 10% має намір збільшити кількість працівників, а 14% – зменшити. Це вперше за довгий період, коли зросла кількість підприємств, які планують скоротити штат.
18% будівельних компаній заявили, що планують скоротити кількість працівників у найближчі 3 місяці. Насамперед це пов’язано з закінченням сезону.
Загалом, за даними PIE, більшість підприємств не планують зменшувати розмір зарплати навіть зважаючи на складні часи. Підприємці побоюються, що можуть втратити таким чином кваліфікованих працівників. Найбільше тих, хто заявляє про можливість скорочення зарплати, серед будівельних організацій – 8% від загальної кількості опитаних.
Фото ілюстративне
