За даними звіту Gremi Personal, попри те, що 80% українців мають стабільну роботу в Польщі, лише 13% заявляють про бажання залишитися в цій країні після закінчення війни в Україні. Причиною є труднощі з інтеграцією.
Аналітичний центр Gremi Personal презентував дослідження досвіду дискримінації та почуття національної ідентичності серед українців, які проживають у Польщі. Опитування проводилося у великих містах і охопило 1560 осіб. Дані дослідження показують, що лише 11% опитаних відчувають себе повністю інтегрованими у польське суспільство. Водночас 80% респондентів заявляють про стабільну роботу та перспективу тривалого перебування в Польщі.
Українці називають головним бар’єром є не мову, а відчуття неприйняття. Половина учасників опитування зізналися, що ніколи або майже ніколи не спілкувалися з поляками поза роботою, а 69% зазнавали приниження чи неповаги. Лише 18% респондентів вважають, що ЗМІ висвітлюють українців у позитивному світлі, натомість 32% сприймають медійні повідомлення як виважені, а 26% – як стереотипні.
45,3% респондентів не знають, чи залишаться вони в Польщі. 17,9% планують повернутися в Україну, щойно там стане безпечно. Ще 10,4% відповіли, що перебувають у Польщі тимчасово. Лише 13,2% хочуть залишитися тут назавжди, навіть якщо закінчиться війна в Україні.
Це свідчить про те, що українці не очікують привілеїв чи громадянства, щоб визнати Польщу своєю країною. Їм потрібна стабільність, відчуття прийняття та право бути частиною суспільства – не лише як працівники, але й як сусіди, клієнти та батьки, – зазначає Даміан Гузман, заступник генерального директора Gremi Personal.
На думку авторів дослідження, стереотип про мігрантів, які відбирають у поляків роботу або користуються перевагами системи, може призвести до масового виїзду українців з Польщі. Як наслідок слід очікувати зростання цін на послуги, зниження конкурентоспроможності та браку робочої сили.
Фото ілюстративне
