Скільки можна заробити, працюючи продавцем або касиром в польських магазинах? У цій статті розповімо про заробіток у деяких торгових мережах.
Мережа Biedronka підвищить зарплати близько 60 тисячам співробітників вже з наступного місяця.
Як повідомило керівництво Biedronka, продавець-касир, який почне працювати в мережі, з липня 2023 року зароблятиме від 4050 до 4400 злотих брутто, а за наявності стажу понад 3 роки – від 4200 до 4650 злотих брутто.
Працівники розподільчих центрів Biedronka також отримають підвищення зарплати. Працівник складу з найменшим стажем зможе розраховувати на заробітну плату 4400-4700 злотих брутто, а адміністративно-складський інспектор – на 5050-5350 злотих брутто. За наявності 3-річного стажу ці ставки збільшуються відповідно до 4850-5150 і 5350-5650 злотих брутто.
Цьогоріч це буде вже друге підвищення платні працівникам Biedronka.
У Lidl Polska продавці-початківці з січня заробляють від 4200 до 5150 злотих брутто. Після одного року роботи роботодавець гарантує підвищення заробітної плати до 4400-5350 злотих брутто, а після двох років трудового стажу – до 4600-5600 злотих брутто. Підвищення стосуються також працівників складу та керівників магазинів.
З січня мережа магазинів Aldi Polska запровадила підвищення працівникам. З початку року продавці-початківці заробляють від 3710 до 4210 злотих брутто. Після трьох років роботи продавець може розраховувати на винагороду від 4010 до 4610 злотих брутто.
Kaufland Polska виплачує касирам-продавцям, які тільки стали до роботи, 4200-4800 злотих брутто. Після року роботи вони отримуватимуть 4400-5000 злотих брутто. Люди, які працюють на складах цієї мережі, отримають зарплату 4300-4800 злотих брутто, залежно від досвіду.
Фото ілюстративне
