Експерти наголошують, що пенсійний вік у Польщі потрібно підвищити до 67 років і зрівняти для чоловіків та жінок. Натомість ZUS заспокоює: поки рішення уряду немає.
Дискусія щодо підвищення та зрівняння пенсійного віку знову набирає обертів. В останньому звіті Форуму громадянського розвитку та Варшавського інституту підприємництва зазначено, що пенсійна реформа має стати одним із основних принципів плану фінансового відновлення держави. Експерти однозначно виступають за однаковий пенсійний вік для жінок і чоловіків – 67 років.
Наразі в Польщі жінки можуть вийти на пенсію у віці 60 років, а чоловіків – у 65 років. Автори звіту наголошують, що ця модель не лише є дорогою для бюджету, але й призводить до зниження пенсійних виплат для жінок. Згідно з розрахунками, стандартизація пенсійного віку може заощадити приблизно 50 мільярдів злотих і стати ключовим елементом стабілізації державних фінансів.
У звіті «Budżetowy S.O.S.» представлено два варіанти реформи – м’який та жорсткий. Перший забезпечить економію у розмірі 241,7 мільярда злотих, а другий – понад 345 мільярдів злотих. Зміна пенсійного віку є одним із найважливіших елементів запропонованого пакету. План також включає інші заходи, зокрема призначення 800 Плюс за критерієм доходу, скасування 13-ї та 14-ї пенсій та широку приватизацію державних компаній.
Експерти пропонують впроваджувати зміни поступово.
У ZUS наголосили, що наразі немає урядового рішення щодо зміни пенсійного віку. Очільник ZUS Збігнєв Дердзюк наголосив, що будь-які потенційні реформи вимагають політичних рішень та законодавчих змін. Наразі пенсійний вік залишається незмінним – 60 років для жінок та 65 років для чоловіків.
Фото ілюстративне
