Пандемія коронавірусу суттєво змінила ситуацію на ринку праці.
Про це повідомляє InPoland.net.pl.
У 2021 році мінімальна заробітна плата мала становити 3000 злотих, а ще наступного року – 4000 злотих. Економісти та підприємці зазначили, що ця пропозиція – “шкідлива для економіки та нереальна в нинішній ситуації”. До того ж, пандемія коронавірусу значно її погіршила.
Розмір мінімальної заробітної плати встановлюється урядом щороку після переговорів з Радою соціального діалогу. Зазвичай Рада міністрів повинна представити свої пропозиції до середини червня, але цього разу через пандемію переговори затягнулися.
Нагадаємо, що мінімальна заробітна плата в 2020 році становить 2600 злотих, а погодинна ставка – 17 злотих брутто.
З січня 2021 року мінімальна заробітна плата, яка зараз становить 2600 злотих, зросте. Це означає, що з нового року мінімальна зарплата становитиме 2800 злотих брутто. Тож працівник отримає 2061,67 злотих „на руки”.
У постанові Ради міністрів від 15 вересня 2020 року про розмір мінімальної винагороди за працю та розмір мінімальної погодинної ставки в 2021 році наводяться такі суми:
✅мінімальна винагорода за роботу становитиме 2800 злотих
✅мінімальна погодинна ставка становитиме 18,30 злотих.
